Nouveau poste disponible au CTREQ

30 avril 2014

Poste : Conseiller en transfert et innovation en réussite éducative

Lieu : Québec

Le Centre de transfert pour la réussite éducative du Québec  (CTREQ) est un organisme de liaison et de transfert dont la mission est de promouvoir l’innovation et le transfert des connaissances afin d’accroître la réussite éducative au Québec. Le CTREQ réalise des projets, activités et mandats en partenariat avec différents groupes préoccupés par la réussite éducative. Les activités du CTREQ sont financées en grande partie par ses deux partenaires financiers principaux,  le ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche, de la Science et de la Technologie (MESRST) et le ministère de l’Éducation, du Loisir et du Sport (MELS). Le CTREQ regroupe une cinquantaine de membres.

Description du poste

Relevant de la présidente-directrice générale, la personne titulaire du poste a acquis une expérience intéressante en éducation ou en formation. Dans le cadre de ses fonctions de conseillère ou de conseiller, elle voit au développement de projets structurants, à l’élaboration de leur contenu et à leur bon déroulement.  Elle assure une présence assidue aux activités et s’occupe des différentes phases d’un projet (analyse de la situation et des besoins, montage du projet, financement, entente, planification, réalisation, relations avec les partenaires, chercheurs et fournisseurs, clôture,  qualité des livrables, transfert des connaissances et d’expertise). Cette personne effectue des recherches d’information dans le cadre des projets qu’elle mène ou auxquels elle collabore. Cette personne doit donc être en mesure d’analyser, de synthétiser, d’adapter et de diffuser l’information. La démonstration d’un intérêt particulier pour la littératie ou la mathématique, la science et de la technologie serait un atout supplémentaire. Il en est ainsi pour une expérience en gestion de l’éducation.

Tâches et responsabilités

  • Concevoir, en collaboration avec les milieux concernés, des projets d’expérimentation, en effectuant le montage (design et contribution à la recherche de financement), la mise en œuvre et le suivi  (opérations et budgets).
  • Préparer les ententes contractuelles avec les chercheurs, partenaires et fournisseurs.
  • Effectuer la recherche des informations et contenus nécessaires pour la préparation et la réalisation des projets et mandats qui lui sont confiés.
  • Assurer la liaison entre les différents acteurs des projets.
  • Préparer, animer et assurer les suivis des rencontres que nécessitent les dossiers et projets sous sa responsabilité.
  • Collaborer à l’organisation d’événements du CTREQ et assurer certaines présences dans des événements d’organismes en lien avec ses projets.
  • Maintenir à jour ses connaissances en réussite éducative relatives à ses tâches et responsabilités.

Note : La liste des tâches et responsabilités énumérées ci-dessus est indicative.

Exigences du poste

Qualifications  requises

  • Maîtrise en éducation ou autre domaine connexe ou une toute expérience de travail équivalente
  • Cinq (5) années d’expérience pertinente
  • Bonne connaissance du  milieu de l’éducation ; une connaissance des principes et des modalités du transfert des connaissances en éducation sera considérée comme un atout
  • Maîtrise de la communication orale et écrite en français; excellente capacité rédactionnelle
  • Maîtrise de la Suite Microsoft Office et très bon niveau de compétences informationnelles et technologiques
  • Bonne connaissance de l’anglais

Habiletés

  • Faire preuve d’initiative dans le repérage des besoins en réussite éducative et le décodage des opportunités
  • Manifester de la créativité pour la concrétisation d’idées, le développement de projets, la création d’outils et de documents de transfert
  • Maintenir un degré élevé de réflexion, d’analyse, de synthèse et de professionnalisme en tout temps
  • Être capable de travailler en équipe; grandes habiletés relationnelles pour  interagir avec des intervenants provenant de contextes professionnels variés parmi lesquels des acteurs du terrain et de la recherche;
  • Manifester de l’autonomie, de la polyvalence ; capacité de faire face à l’imprévu et de faire preuve de souplesse;
  • Posséder de bonnes aptitudes pour la planification, l’organisation et une forte capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément;
  • Capacité à travailler sous pression

Poste disponible à compter du 16 juin 2014

Conditions de travail

  • Environnement de travail offrant des défis stimulants
  • Conditions de travail et avantages sociaux selon les politiques salariales et comparables aux organismes semblables
  • Poste de travail à temps plein : 35 heures / semaine
  • Horaire de 8 h 30 à 16 h 30 ; être prêt à se déplacer et à travailler à l’occasion en dehors de l’horaire régulier
  • Lieu de travail : Québec

Toute personne intéressée à ce poste doit faire parvenir son curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation d’un maximum de 2 pages, par courrier électronique, indiquant ses motivations, ses expériences, ses réalisations et aptitudes la préparant à assumer les responsabilités de ce poste,  au plus tard avant 16 heures le 15 mai 2014 à linda.stpierre@ctreq.qc.ca

Pour tout renseignement additionnel, veuillez communiquer au CTREQ à l’adresse courriel suivante  info@ctreq.qc.ca ou au numéro de téléphone suivant : 418-658-2332.